“所以在真正的工资分配制度下来之前，你们干多少活拿多少工资，”门卫老大爷给他们讲着规则，“每天按点上下班，迟到早退都要扣工资的，一周发放一次钱。”
“大爷，您平时每个月发多少工资？”有人忍不住侧面打听厂子里工资情况。
老大爷淡淡地说：“我以前是组织发的，现在归于健乐养老院，还没发放工资呢。不过我跟你们的不同，工作内容单一，工资比较固定。”
“你们好好工作，领导给你们的工钱肯定对得起你们出的力气！”
赵家人蔫蔫地点头，拿着工具去打扫卫生。
他们没怎么吃过苦，刚开始干活还行，但是这栋好几层的楼，每一层面积不小，一间屋子地打扫过去，累的他们腰都直不起来了。
一天下来，回到家他们哪有什么讲究，直接瘫倒床上困得饭都不想吃。
家里终于清净了，赵老爷子浑身都洋溢着舒坦。
等儿孙们适应工作节奏，养老院建设差不多的时候，就该他演戏了。
两天时间一晃而过，对于临时抱佛脚参加招工考试的人们，那真是眨眼的事。
他们泛着激动，穿戴整齐背着包赶往养老院。
虽然招工条件里有高中以上文凭，但是并不会限制其他范围，京都人多，天蒙蒙亮，大门口外已经排起了长长的队伍。
柯美虞仍旧带着十几个从老年大学借调的工作人员，夹带着厚厚几沓试卷。
看到这么多人，她丝毫不觉得意外。
办公楼已经被清理起来，配合着这次考试，桌椅也已经搬进去。
柯美虞仍旧让人排成四队。
考生们拿着户口、街道办开具的无工作证明，仔细地登记信息，然后领试卷步入考场进行考试。
柯美虞准备的试卷很充足。
一共考三科目，语文、数学和心理测试。这份心理测试题，是通过对问题的分析和解决法子，来分析答题人的性格和处事风格。题目不少，侧重点不一样，但是能够给她工作安排指明方向。
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